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◆『カルロス・ゴーンに学ぶ改革の極意』―第3章 率先垂範するトップーリーダーの姿―ビジョンや長期戦略を共有 |
2016年6月25日 0時0分の記事 |
ビジョンや長期戦略を共有 経営のトップが、何を考え、会社の将来をどう描き、長期戦略まで含めてどのような道筋で再建しようとしているかを、経営陣ばかりでなく、全社員が知り、ビジョンを共通に持っているということは、大変大きな安心感を与えることにもなる。ビジョンがはっきりすれば、個人レベルにおいても、将来に向けて明るい展望を開くこともできるからである。 |
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[カテゴリ:◆『カルロス・ゴーンに学ぶ改革の極意』(2001年10月10日刊)] |
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