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『情報流出のカラクリと管理術』(2003年3月10日刊) 第3章 小さな情報も狙われている ? |
2013年11月18日 3時10分の記事 |
◎優秀な人材を狙うヘッドハンター 外資系企業は、日本市場に進出する際、本国から大勢のスタッフを引き連れてやってくるのではない。管理職から営業マンまで大部分の仕事は日本人に任せる。間接統治ならぬ問接経営である。そのために、優秀な日本人スタッフを優良大手企業のなかから引き抜いてきた。 |
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